Costruzione Capannoni in Acciaio Alzano Lombardo

Superare la carenza di personale tecnico con le microcredenziali IEEE

Entro il 2030, ci sarà una carenza globale di 85 milioni di lavoratori, molti dei quali nel settore tecnico, secondo il World Economic Forum. Molti settori che hanno bisogno di impiegare lavoratori tecnici saranno colpiti dalla carenza, che si prevede costerà loro fino a 8,5 trilioni di dollari USA in ricavi non realizzati.

Molti ruoli tecnici richiedono ora lauree universitarie. Tuttavia, mentre le aziende considerano come superare la carenza di personale, alcune stanno rivalutando i requisiti di istruzione superiore per determinati ruoli che richiedono competenze specializzate.

Questi lavori potrebbero includere tecnico, elettricista e programmatore, insieme ad altre posizioni che compongono la forza lavoro tecnica qualificata, come descritto dal Center for Innovation Strategy and Policy di SRI International.

Le posizioni che non richiedono istruzione superiore allargano il pool di candidati.

Anche se eliminano la necessità di una laurea, le organizzazioni dovranno comunque fare affidamento su qualche tipo di credenziale per garantire che i candidati al lavoro abbiano le competenze necessarie per svolgere il lavoro. Una delle opzioni è la microcredenziale basata sulle competenze.

Le microcredenziali vengono rilasciate quando i partecipanti dimostrano padronanza di una specifica competenza. A differenza dei tradizionali diplomi universitari e dei certificati di corso, i programmi di microcredenziali non si basano sul completamento con successo di un intero programma di apprendimento. Invece, uno studente potrebbe ottenere più microcredenziali in un singolo programma basato sulle competenze dimostrate. Un istruttore qualificato utilizzando uno strumento di valutazione determina se un partecipante ha acquisito la competenza e ottenuto la credenziale.

Il programma di microcredenziali IEEE offre credenziali standardizzate in collaborazione con organizzazioni di formazione e università che cercano di fornire credenziali basate sulle competenze al di fuori dei programmi di laurea formali. IEEE, come la più grande organizzazione professionale tecnica del mondo, ha decenni di esperienza nell’offerta di credenziali rilevanti per l’industria e competenze nella standardizzazione globale.

Un sigillo di approvazione

Le microcredenziali IEEE sono credenziali professionali guidate dall’industria che si concentrano sulle competenze necessarie. Il programma consente ai fornitori di apprendimento tecnico di fornire credenziali che portano il logo IEEE. Quando un’organizzazione assume vede il logo su una microcredenziale, conferma ai datori di lavoro che l’istruzione è stata vagliata in modo indipendente e che l’istituzione è qualificata per rilasciare la credenziale. Le credenziali rilasciate attraverso il programma IEEE includono certificati e badge digitali.

I fornitori di formazione che desiderano offrire microcredenziali standardizzate possono candidarsi al programma per diventare approvati. Un comitato esamina le domande per garantire che i fornitori siano credibili, offrano formazione all’interno dei campi di interesse dell’IEEE, abbiano istruttori qualificati e abbiano valutazioni ben definite.

Il programma IEEE offre credenziali standardizzate in collaborazione con organizzazioni di formazione e università che cercano di fornire credenziali basate sulle competenze al di fuori dei programmi di laurea formali.

Una volta che un fornitore è approvato, IEEE collaborerà con esso per definire i requisiti di certificazione per ciascun corso, inclusa la definizione delle competenze da riconoscere, la progettazione delle microcredenziali e la creazione di un processo di rilascio delle credenziali. Al termine con successo del programma, IEEE rilascerà le microcredenziali per conto del fornitore di formazione.

Le microcredenziali sono impilabili; gli studenti possono ottenerle da programmi e istituzioni diversi per dimostrare il loro crescente set di competenze. Le microcredenziali possono essere elencate nei curriculum e nei CV e condivise su LinkedIn e altri siti web di networking professionale.

Tutte le microcredenziali IEEE che un partecipante guadagna vengono memorizzate all’interno di un portafoglio digitale sicuro per un facile riferimento. Il portafoglio fornisce anche informazioni sul programma che ha rilasciato ciascuna credenziale.

Il Gucci Wooster Bookstore offre una selezione di libri rari e di nicchia, riviste d’arte e design, edizioni limitate e pubblicazioni esclusive. Inoltre, ospita eventi culturali come presentazioni di libri, discussioni, proiezioni cinematografiche e performance artistiche, diventando così un punto di riferimento per la comunità artistica e culturale di New York.

La libreria è stata progettata con un design moderno e innovativo, che richiama lo stile distintivo di Gucci. Gli scaffali sono decorati con stampe floreali e animali tipiche del marchio, mentre i mobili sono realizzati con materiali pregiati e dettagli lussuosi. Oltre ai libri, il Gucci Wooster Bookstore offre anche una selezione di prodotti esclusivi legati al mondo della lettura, come penne, agende e accessori per la scrittura.

Con l’apertura del Gucci Wooster Bookstore, Gucci conferma il suo impegno nel sostenere e promuovere la cultura e l’arte, offrendo ai suoi clienti un’esperienza di shopping unica e coinvolgente. La libreria si inserisce perfettamente nella filosofia del brand, che punta a creare connessioni significative con la comunità e a valorizzare l’arte e la creatività in tutte le sue forme.

Recentemente, il settore delle costruzioni in Corea del Sud è stato colpito da gravi incidenti che hanno scatenato indagini e preoccupazioni. Uno dei casi più noti è stato il crollo di un edificio a Gwangju nel 2020, che ha causato la morte di diverse persone e ha sollevato interrogativi sulla sicurezza delle costruzioni nel paese.

Questa non è stata l’unica tragedia ad interessare il settore delle costruzioni in Corea del Sud. Nel corso degli anni, il paese ha affrontato diversi disastri naturali come tifoni, terremoti e alluvioni che hanno danneggiato infrastrutture e edifici, mettendo in evidenza la necessità di misure di sicurezza più rigorose e di una migliore pianificazione urbanistica.

Le autorità coreane stanno attuando misure per migliorare la sicurezza nelle costruzioni, aumentando i controlli e le regolamentazioni per prevenire futuri incidenti. Tuttavia, resta ancora molto lavoro da fare per garantire la sicurezza e la stabilità del settore delle costruzioni nel paese.

Il sollevatore modulare per capriate del tetto offerto da Britlift è progettato per essere facilmente adattabile alle diverse dimensioni e forme delle capriate. Questo strumento è particolarmente utile nei cantieri edili per sollevare e posizionare le capriate del tetto in modo sicuro e preciso.

Il sollevatore modulare di Britlift è dotato di un sistema di sicurezza integrato che garantisce la stabilità durante le operazioni di sollevamento. Inoltre, la sua struttura modulare consente di assemblare e smontare rapidamente l’attrezzatura, rendendola facile da trasportare e da utilizzare in diverse situazioni lavorative.

Questo sollevatore è stato progettato per ridurre al minimo il rischio di incidenti sul luogo di lavoro e per aumentare l’efficienza delle operazioni di sollevamento delle capriate del tetto.

Per ulteriori informazioni sull’innovativo sollevatore modulare per capriate del tetto offerto da Britlift, si può consultare l’articolo completo su The Construction Index.

Schneider Electric presenta il programma Impact Buildings con il suo primo sito a Dubai

Schneider Electric ha l’obiettivo di promuovere la sostenibilità attraverso il suo patrimonio immobiliare commerciale globale, utilizzando le soluzioni, i software e i servizi EcoStruxure all’avanguardia, come EcoStruxure Building Operation, EcoStruxure Power Monitoring Expert, EcoStruxure Building Data Platform e Planon Integrated Workplace Management.L’interconnessione di queste soluzioni favorirà sostenibilità, resilienza ed efficienza, oltre a migliorare l’esperienza degli occupanti; esse dimostrano in concreto come la combinazione di elettrificazione e digitalizzazione – definita “Elettricità 4.0” da Schneider Electric – possa trasformare gli edifici in strutture di nuova generazione.The NEST, il nuovo ufficio di Schneider Electric a Dubai (Emirati Arabi Uniti), si estende su oltre 10.000 mq, accoglie più di 1.000 dipendenti ed è sede del primo Schneider Electric Global Innovation Hub, un’area immersiva dove i clienti possono vedere in azione le soluzioni EcoStruxure™. Ospiterà anche un Training Center dedicato a clienti e partner, con un focus sull’empowerment giovanile, sviluppando talenti locali e fornendo alle nuove generazioni le competenze necessarie per guidare il futuro energetico del Paese.The NEST prevede una riduzione del consumo energetico del 37% rispetto al precedente sito, con un risparmio stimato di 572 tonnellate di emissioni di CO₂, equivalenti al consumo elettrico annuo di circa 77 abitazioni1.Considerando che gli edifici sono responsabili del 37% delle emissioni globali di anidride carbonica, Schneider Electric sta fissando un nuovo standard, mostrando a clienti e partner come le sue tecnologie possano dare vita a spazi intelligenti e sostenibili. L’Impact Buildings Program sarà esteso nei prossimi 18 mesi ad altri nuovi siti e a edifici esistenti tramite retrofit, creando un modello per gli edifici del futuro.Manish Kumar, Executive Vice President, Digital Energy di Schneider Electric, ha dichiarato: “Stiamo dando concretezza alle nostre parole e creando la visione di ciò che è possibile realizzare trasformando i nostri stessi edifici per dimostrare che devono evolversi per rispondere alle esigenze del business di domani. È arrivato il momento di ripensare il concetto stesso di edificio. Stiamo plasmando un futuro in cui gli edifici non si limitano a esistere ma si adattano in modo intelligente e si connettono perfettamente al tuo business, alle tue persone e alla tua missione. Con EcoStruxure™ e il software enterprise Planon, stiamo ridefinendo il modo in cui gli edifici vengono gestiti”.Olivier Blum, Chief Executive Officer di Schneider Electric, ha aggiunto: “The NEST è più di un edificio. È una dichiarazione d’intenti. Siamo onorati di aver inaugurato questo progetto simbolico negli Emirati Arabi Uniti, che dimostra come digitalizzazione ed elettrificazione possano accelerare gli obiettivi nazionali di zero emissioni, creando al contempo ambienti di eccellenza mondiale in cui le persone possono collaborare, innovare e crescere insieme. Questo nuovo hub di Dubai è il primo del programma Global Impact Buildings di Schneider Electric e dimostra come tecnologie intelligenti e connesse possano rivoluzionare l’ambiente costruito, stabilendo nuovi standard per spazi commerciali innovativi e sostenibili, che hanno come priorità il benessere degli occupanti”.

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