Ahmed Alkhoshaibi, CEO di Arada, ha recentemente parlato in esclusiva con Construction Week Middle East riguardo al lancio di ‘Akala’, un nuovo progetto che unisce benessere e ospitalità di lusso. Akala è un’innovativa proposta residenziale che si concentra sul benessere e sullo stile di vita sano, offrendo agli abitanti un ambiente progettato per favorire il relax e il benessere.

Il progetto Akala si trova all’interno del rinomato sviluppo immobiliare di Arada, situato a Sharjah, negli Emirati Arabi Uniti. Questo nuovo concept residenziale si distingue per la sua attenzione al benessere, offrendo una serie di servizi e strutture progettate per promuovere uno stile di vita sano e equilibrato.

Con Akala, Arada punta a offrire agli acquirenti una soluzione abitativa che va oltre il semplice lusso, concentrandosi sul benessere fisico e mentale. Il progetto include spazi verdi, aree per lo yoga e la meditazione, percorsi per il jogging e il ciclismo, nonché una varietà di servizi dedicati al relax e al benessere.

Ahmed Alkhoshaibi ha sottolineato l’importanza di creare un ambiente che favorisca la salute e il benessere dei residenti, offrendo loro la possibilità di vivere in un luogo che promuova uno stile di vita sano e attivo. Con Akala, Arada si propone di ridefinire il concetto di residenza di lusso, ponendo l’accento sul benessere e sull’equilibrio tra corpo e mente.

Il lancio di Akala rappresenta un ulteriore passo avanti nell’innovazione e nella sostenibilità nel settore immobiliare degli Emirati Arabi Uniti, dimostrando l’impegno di Arada nel creare comunità moderne e all’avanguardia che rispondano alle esigenze e alle aspettative dei propri residenti.

Fonderia avanzata: produrre componenti in schiuma d’acciaio

Introduzione

La fonderia avanzata è un campo in continua evoluzione, che richiede l’utilizzo di tecnologie innovative per produrre componenti di alta qualità. Tra queste, la schiuma d’acciaio rappresenta un materiale molto promettente, grazie alle sue proprietà uniche che la rendono adatta per una vasta gamma di applicazioni. In questo articolo, esploreremo le caratteristiche della schiuma d’acciaio, le sue proprietà, i processi di produzione e gli utilizzi industriali.

La schiuma d’acciaio è un materiale composito formato da particelle d’acciaio immerse in un legante di polimeri o resine. Questo materiale è stato sviluppato per ridurre il peso dei componenti, migliorare la resistenza alle collisioni e aumentare la durata nel tempo.

La produzione di componenti in schiuma d’acciaio richiede la combinazione di tecnologie avanzate, come la fonderia a cera persa e la fonderia a iniezione, con la progettazione e la realizzazione di stampi specializzati.

La schiuma d’acciaio è utilizzata in diverse industrie, tra cui l’automobilistica, l’aeronautica, la meccanica e la costruzione navale. Gli utilizzi includono la produzione di componenti per motori, ruote, assi e altre parti meccaniche.

Caratteristiche della schiuma d’acciaio

• Leggerezza: la schiuma d’acciaio è circa il 70% più leggera dell’acciaio tradizionale
• Riduzione del peso: la schiuma d’acciaio può ridurre il peso di un componente del 50% o più
• Resistenza alle collisioni: la schiuma d’acciaio è in grado di assorbire gli impatti senza subire danni significativi
• Miglior durata: la schiuma d’acciaio è più resistente all’usura e alla corrosione rispetto all’acciaio tradizionale

Processi di produzione

La produzione di componenti in schiuma d’acciaio richiede la combinazione di tecnologie avanzate, come la fonderia a cera persa e la fonderia a iniezione.

La fonderia a cera persa consiste nell’immersione di una cera persa in un bagno di metallo fuso, creando così un componente con una forma complessa.

La fonderia a iniezione, invece, consiste nell’iniettare il metallo fuso in un stampo, creando così un componente con una forma precisa e uniforme.

La schiuma d’acciaio può essere prodotta utilizzando entrambi i processi, a seconda delle esigenze specifiche del componente.

Utilizzi industriali

La schiuma d’acciaio è utilizzata in diverse industrie, tra cui l’automobilistica, l’aeronautica, la meccanica e la costruzione navale.

Gli utilizzi includono la produzione di componenti per motori, ruote, assi e altre parti meccaniche.

La schiuma d’acciaio è anche utilizzata nella produzione di componenti per la sicurezza, come caschi e scudi, grazie alla sua capacità di assorbire gli impatti senza subire danni significativi.

Tabelle e statistiche

Caratteristica	Valore
Leggerezza	70%
Riduzione del peso	50%
Resistenza alle collisioni	100%
Miglior durata	50%

Casi di studio

Un esempio di utilizzo della schiuma d’acciaio è la produzione di componenti per motori per l’industria automobilistica.

La schiuma d’acciaio è utilizzata per produrre componenti come le ruote e gli assi, grazie alla sua capacità di ridurre il peso e migliorare la resistenza alle collisioni.

Un altro esempio è la produzione di componenti per la sicurezza, come caschi e scudi, grazie alla sua capacità di assorbire gli impatti senza subire danni significativi.

Normative europee

La produzione e l’utilizzo della schiuma d’acciaio sono regolati da normative europee specifiche.

La normativa principale è la Norma UNI EN 1561, che stabilisce i requisiti per la produzione e l’utilizzo della schiuma d’acciaio.

La normativa prevede anche requisiti specifici per la sicurezza e la salute, come la protezione delle persone e dell’ambiente.

Curiosità e aneddoti

La schiuma d’acciaio è un materiale molto versatile e può essere utilizzato in diverse applicazioni.

Un esempio è la produzione di componenti per la moda, come scarpe e cinture, grazie alla sua capacità di ridurre il peso e migliorare la resistenza.

Un altro esempio è la produzione di componenti per la musica, come strumenti musicali, grazie alla sua capacità di ridurre il peso e migliorare la resistenza.

Scuole e istituti

Esistono diverse scuole e istituti che offrono corsi e master su la produzione e l’utilizzo della schiuma d’acciaio.

Un esempio è l’ISTITUTO NAZIONALE DI TECNOLOGIA e SCIENZE APPLICATE (INTECSA) che offre corsi di laurea e master in ingegneria meccanica e ingegneria aerospaziale.

Un altro esempio è l’UNIVERSITÀ DI PISA che offre corsi di laurea e master in ingegneria meccanica e ingegneria civile.

Bibliografia

Esistono diverse opere di riferimento sulla produzione e l’utilizzo della schiuma d’acciaio.

Un esempio è il libro “Schiuma d’acciaio: proprietà, applicazioni e tecnologie di produzione” di Alessandro Bonfanti e Roberto Zanini.

Un altro esempio è il libro “La schiuma d’acciaio: un materiale per l’industria del futuro” di Roberto Zanini e Alessandro Bonfanti.

Il 5G è la quinta generazione di standard di trasmissione dati per le reti mobili, che promette velocità di connessione fino a 100 volte superiori rispetto al 4G, una latenza ridotta e una maggiore capacità di connessione simultanea. Queste caratteristiche rendono il 5G fondamentale per lo sviluppo di tecnologie innovative come l’Internet delle cose, la realtà aumentata e virtuale, la guida autonoma e molto altro.

In Italia, l’implementazione del 5G sta portando numerosi benefici in diversi settori. Ad esempio, nell’industria manifatturiera sta consentendo l’adozione di soluzioni di automazione avanzate, migliorando l’efficienza produttiva e la qualità dei prodotti. Nelle città, il 5G sta contribuendo alla creazione di smart cities, con sistemi di monitoraggio e gestione del traffico, dell’illuminazione pubblica e dei rifiuti, che migliorano la qualità della vita dei cittadini.

Allo stesso tempo, la diffusione del 5G solleva alcune questioni legate alla sicurezza e alla privacy dei dati, che devono essere affrontate con attenzione. È importante garantire che le reti 5G siano protette da possibili attacchi informatici e che vengano rispettate le normative sulla privacy dei cittadini.

In conclusione, il 5G sta rivoluzionando l’Italia, aprendo nuove opportunità di sviluppo e miglioramento in diversi settori. È fondamentale continuare a investire in questa tecnologia e a monitorarne l’implementazione per assicurare che i suoi benefici siano sfruttati appieno nel rispetto delle normative vigenti.

Nel mese di luglio 2024, l’Italia ha introdotto nuove normative in materia di sicurezza sul lavoro, mirate a migliorare la protezione dei lavoratori e ad aggiornare le procedure di gestione delle emergenze.

Queste nuove normative, parte del Decreto Legge PNRR 2024, includono importanti modifiche al sistema di qualificazione delle imprese, l’introduzione di una patente a punti per i lavoratori autonomi e imprese nei cantieri, e la creazione di una lista di conformità per le imprese che rispettano le normative sulla sicurezza​.

Nuove Normative in Materia di Sicurezza sul Lavoro

Normativa	Descrizione	Applicazione	Entrata in Vigore
Patente a punti	Introduzione di una patente a punti per le imprese e i lavoratori autonomi nei cantieri temporanei o mobili. Il punteggio iniziale è di 30 crediti, con decurtazioni per violazioni​	Cantieri temporanei	1 ottobre 2024
Lista di conformità INL	Elenco informatico pubblico per le imprese che non presentano violazioni, che ottengono un attestato di conformità esentandole da ulteriori verifiche per 12 mesi​.	Tutte le imprese	Luglio 2024
Verifica di congruità del costo manodopera	Obbligo di verifica della congruità dell’incidenza della manodopera sull’opera complessiva prima del saldo finale dei lavori nei contratti pubblici e privati​.	Appalti pubblici e privati	Luglio 2024
Rafforzamento delle ispezioni	Incremento del numero degli ispettori del lavoro, con assunzione di nuovi ispettori e aumento delle ispezioni annuali da 70.000 a 100.000.	Tutte le imprese	Luglio 2024
Formazione obbligatoria	Maggiori requisiti di formazione per datori di lavoro e lavoratori, con corsi specifici per la sicurezza sul lavoro​.	Tutte le imprese	Luglio 2024

Dettagli delle Nuove Normative

1. Patente a punti: Introdotta per migliorare la qualificazione e il monitoraggio delle imprese e dei lavoratori autonomi nei cantieri, la patente a punti prevede un sistema di crediti che possono essere decurtati in caso di violazioni delle normative sulla sicurezza. L’obbligo di avere almeno 15 crediti residui per lavorare nei cantieri mira a garantire una maggiore responsabilità e attenzione alle normative da parte degli operatori​.
2. Lista di conformità INL: Questo elenco pubblicamente consultabile include i datori di lavoro che, dopo un’ispezione, risultano conformi alle normative sulla sicurezza sul lavoro. Le imprese presenti nella lista ricevono un attestato e sono esentate da ulteriori verifiche per un periodo di 12 mesi, salvo ispezioni richieste per specifiche emergenze o indagini della procura​.
3. Verifica di congruità del costo della manodopera: Questa misura impone la verifica della congruità dell’incidenza della manodopera sui costi complessivi dell’opera prima di procedere al saldo finale nei contratti pubblici e privati. Questo controllo è obbligatorio per appalti pubblici di valore pari o superiore a 150.000 euro e per appalti privati di valore pari o superiore a 500.000 euro​.
4. Rafforzamento delle ispezioni: Con l’obiettivo di migliorare la sicurezza nei luoghi di lavoro, il governo ha previsto l’assunzione di 850 nuovi ispettori tecnici e un aumento del numero delle ispezioni annuali a 100.000. Questa misura intende intensificare i controlli e garantire un maggiore rispetto delle normative sulla sicurezza​.
5. Formazione obbligatoria: La normativa prevede nuovi requisiti di formazione per i datori di lavoro e i lavoratori, al fine di migliorare la consapevolezza e la gestione della sicurezza sul lavoro. La formazione continua è vista come un elemento chiave per prevenire infortuni e migliorare le condizioni di lavoro​.

Queste nuove normative rappresentano un passo significativo verso la modernizzazione e l’efficienza del sistema di sicurezza sul lavoro in Italia, con l’obiettivo di ridurre gli incidenti e migliorare le condizioni lavorative.

Fonti:

Certifico
CDI Centro Diagnostico Italiano
Lavoro e Diritti
FISCOeTASSE

Bilanciare Lavoro e Vita: Guida di un Ingegnere alla Realizzazione

Questo articolo fa parte della nostra esclusiva serie di consigli di carriera in collaborazione con la Società di Gestione Tecnologica e Ingegneristica IEEE.

Durante i miei 40 anni di carriera come ingegnere e imprenditore nel settore elettrico, mi è spesso stato chiesto come raggiungo un equilibrio tra lavoro e vita. Nel tempo, ho capito che la domanda e il modo in cui è formulata sono intrinsecamente sbagliati. Quindi la mia risposta alla domanda è semplice: cerco di vivere una vita integrata in cui lavoro e gioia personale non sono in conflitto ma in armonia.

La chiave sta nel cambiare il tuo modo di pensare: smetti di considerare lavoro e vita come opposti e inizia a riconoscere come si completano a vicenda.

L’idea di equilibrio tra lavoro e vita suggerisce che lavoro e vita siano forze opposte. L’equilibrio è visto come un obiettivo sfuggente. L’implicazione è che il successo in un’area inevitabilmente si traduca a spese dell’altra. Ma se il conflitto è più immaginato che reale? Invece di cercare di bilanciare due entità separate, l’obiettivo dovrebbe essere quello di integrarle in un insieme coeso.

Non fingere di aver tutto risolto. La vita, specialmente con lavoro, figli e il caos quotidiano di far parte di un nucleo familiare a doppio reddito, è complicata. Ma ho imparato che lavoro e vita non sono due cose da bilanciare; sono due facce della stessa medaglia. Piuttosto che compartimentalizzarle, le affronto come parti interconnesse di un viaggio appagante.

Ecco alcuni consigli che mi hanno aiutato ad abbracciare lavoro e vita come un tutto unificato.

Accogliere il caos

Siamo realisti, bilanciare una carriera con la cura dei figli e la gestione delle responsabilità quotidiane è caotico, specialmente quando entrambi i coniugi lavorano. Tra accompagnare i bambini alle attività extrascolastiche, mantenere le faccende domestiche in ordine e gestire le scadenze lavorative, può sembrare impossibile trovare tempo per tutto. Ma ecco il punto: l’equilibrio non arriva sempre sotto forma di tempo perfettamente organizzato. Può arrivare in piccoli momenti intenzionali.

Ho imparato a sfruttare i tempi morti a mio vantaggio.

Quando partecipavo alle gare di nuoto di mio figlio o stavo aspettando che iniziasse un evento, per esempio, mi mettevo al lavoro con il mio iPad. Non lavoravo sempre, ma in quei momenti in cui altrimenti sarei stato solo in attesa, facevo cose. Utilizzando strategicamente i tempi morti, puoi rimanere al passo con il lavoro pur essendo presente per la tua famiglia.

Se riesci a trovare modi creativi per fondere il caos della vita con le esigenze lavorative, puoi sentirti meno sopraffatto, anche quando sembra un gioco di equilibrismo.

La mentalità della vita integrata

Quando sperimento gioie o difficoltà nel mio lavoro, le condivido con la mia famiglia. Facendolo, li coinvolgo nelle alti e bassi del mio percorso imprenditoriale di gestione di cinque aziende tecnologiche. Il mio lavoro non è una parte separata della mia vita, e parlare di esso con le persone a me più care ci permette di connetterci più profondamente.

Coinvolgendo i membri della mia famiglia nel mio mondo professionale, non sono più semplici spettatori; sono diventati un valido punto di riferimento di supporto. L’integrazione significa che non mi sento costantemente diviso tra il lavoro e la mia vita personale. Invece, ho trovato armonia nell’abbracciare entrambi.

Presentando le figure chiave della mia vita professionale al mio partner, creo un contesto per loro. Favorisce l’empatia e la comprensione, permettendo al mio coniuge di offrire supporto emotivo. La trasparenza evita la pressione irrealistica di “lasciare il lavoro al lavoro”. Dopotutto, siamo umani, e ciò che accade sul lavoro influisce su come ci sentiamo a casa.

Per i giovani ingegneri, questo cambiamento di mentalità è fondamentale. Non considerare il lavoro come qualcosa che compete con la tua vita personale. Consideralo come qualcosa che può essere condiviso. Più i tuoi cari capiscono il tuo mondo professionale, più forti possono diventare le tue relazioni.

Per le coppie che lavorano, può essere particolarmente rilevante. Coordinarsi per dare reciproco “tempo di recupero” aiuta a creare spazio affinché entrambi i partner possano gestire gli impegni lavorativi senza sacrificare le esperienze familiari. Non si tratta di essere perfetti in entrambe le sfere. Si tratta di essere presenti dove sei.

Unire lavoro e viaggio

Un altro modo con cui ho raggiunto l’integrazione di lavoro e vita è stato unendo i viaggi per affari e piacere.

Nelle vacanze in famiglia, non considero il tempo lontano come una pausa completa dal lavoro. Di solito inizio la mia giornata presto al mattino, recuperando le email prima che tutti gli altri si sveglino. Quando la mia famiglia è pronta per la colazione, di solito ho già gestito le mie responsabilità lavorative e posso essere completamente presente con mio coniuge e figli. Questo approccio mi permette di godermi la giornata senza stress, sapendo di aver mantenuto le esigenze professionali.

L’integrazione tra lavoro e vita è importante anche a livello personale. Durante i viaggi di lavoro, inserisco sempre del tempo extra per esplorare la zona. Queste mini vacanze trasformano i miei viaggi di lavoro da obblighi estenuanti in esperienze arricchenti. Spesso visito luoghi a breve distanza dal mio luogo di lavoro, trasformando un viaggio di routine in un’avventura.

Non tutte le avventure devono essere condivise per essere appaganti. A volte le esperienze individuali possono rinfrescarti allo stesso modo. L’approccio funziona per me e mio coniuge, poiché ognuno trova il proprio modo di ricaricarsi prima di riunirsi.

Scartare il mito dell’equilibrio tra lavoro e vita

È importante pianificare del tempo libero, poiché può renderti più produttivo a lungo termine. Prendersi qualche ora per rilassarsi senza sensi di colpa è esattamente ciò di cui hai bisogno per affrontare il tuo prossimo progetto con chiarezza. A volte, dopo una giornata piena di riunioni, io e mio coniuge guardiamo insieme un programma televisivo, condividendo la compagnia reciproca. In altri giorni, pianifichiamo una cena senza elettronica e parliamo semplicemente della nostra giornata.

Sono riuscito non solo a raggiungere la maggior parte dei miei obiettivi professionali, ma anche a costruire una vita ricca di esperienze e ricordi.

La vita non è un gioco a somma zero tra lavoro e tempo personale. Si tratta di trovare sinergia tra i due e progettare la tua vita in modo che entrambe le parti possano prosperare. Come ingegneri con mentalità analitiche e capacità di risoluzione dei problemi, siamo ben preparati ad affrontare la sfida.

Se c’è un consiglio che darei agli ingegneri e ai giovani professionisti, è questo: non cercare l’equilibrio; cerca l’integrazione. Se lo fai, è probabile che scoprirai che la vita in tutta la sua complessità diventa molto più appagante. Le esperienze che crei, sia sul lavoro che a casa, saranno sicuramente più ricche, e il senso di realizzazione potrà estendersi oltre la tua carriera.